Salarié désigné compétent : quelles missions, quelles obligations pour l'employeur ?
« Cette réunion met en lumière l’importance d’un salarié désigné compétent, ressource clé pour l’entreprise. »
Depuis le 1er juillet 2012, tout employeur doit désigner au moins un salarié compétent (SDC) pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l’entreprise.
Chargé de prévention, salarié désigné compétent en prévention des risques et en santé-sécurité, préventeur... Si les appellations peuvent varier, la fonction du SDC est d’assister l’employeur dans l’animation de la prévention santé et sécurité de l’entreprise. Il doit évaluer les risques de chaque poste de travail, mais aussi planifier les actions de prévention de l’entreprise, les suivre puis les mettre en œuvre.
OBJECTIFS
- Comprendre le rôle du salarié désigné compétent.
- Acquérir les informations nécessaires pour définir ses missions.
PROGRAMME
- Quelles sont ses missions et comment les exercer ?
- Quels sont les autres acteurs avec qui travailler ?
- Quels besoins en compétences ?
PUBLIC
Cette réunion s’adresse aux dirigeants d’entreprises, responsables des ressources humaines, salariés désignés compétents, personnes en charge de la prévention ou du suivi des salariés...
MÉTHODES PÉDAGOGIQUES
- Exposés didactiques.
- Échanges, retours d’expériences.
INFORMATIONS PRATIQUES
- Durée : 1h30 en visioconférence.
- Intervenant(s) : professionnel(s) du SSTRN.
- Tarif : le coût est compris dans la cotisation annuelle de votre entreprise.
Participation limitée à deux personnes par entreprise.
Témoignage
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
" Très intéressant autant sur le contenu que sur la forme. "
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Les sessions
| Nom | Date | Lieu | Inscription |
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Salarié désigné compétent : quelles missions, quelles obligations pour l'employeur ?
Participants : 7 / 7 |
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Salarié désigné compétent : quelles missions, quelles obligations pour l'employeur ?
Participants : 8 / 12 |
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Salarié désigné compétent : quelles missions, quelles obligations pour l'employeur ?
Participants : 3 / 12 |
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Salarié désigné compétent : quelles missions, quelles obligations pour l'employeur ?
Participants : 0 / 12 |
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